不可以拒绝。公司在所管辖范围内有权进人事和岗位调动。这是于生产和经济状况决定的，进入工厂鉴的是劳务合同不是岗位合同，就是岗位合同也没有不允许调动岗位的规定。所以员工没有理由拒绝。