因为个人原因未签订劳动合同的说明

尊敬的领导：

您好！

在此，我谨向您汇报一个关于我未与公司签订劳动合同的情况，并对由此产生的任何不便和困扰表示诚挚的歉意。

由于个人原因，我在入职之初未能及时与公司签订劳动合同。主要原因是我对劳动法的相关规定理解不够深入，同时也因为个人的疏忽大意，未能主动与公司人力资源部门沟通并完成合同签署。我深知这一行为可能给公司带来了一定的法律风险和管理上的不便，对此我深感好。

为了纠正这一错误，我已经积极采取措施，主动与人力资源部门取得联系，并表达了尽快完成合同签署的意愿。同时，我也认真学习了劳动法的相关规定，增强了自己的法律意识和合同意识。

我深知劳动合同对于保障双方权益的重要性，也深刻认识到个人原因导致的未签合同行为可能带来的后果。因此，我将以此次事件为鉴，时刻提醒自己要严格遵守法律法规，切实履行员工的义务和责任。

最后，我再次向公司表示诚挚的歉意，并希望公司能够给予我一个改正错误的机会。我将以更加饱满的热情和更加严谨的态度投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。

此致

敬礼！

[您的姓名]

[日期]

请注意，上述内容仅为示例，您可以根据自己的实际情况进行修改和调整。在撰写此类说明时，务必保持真诚、客观的态度，并表达出对问题的深刻认识和改正错误的决心。