根据规定，员工发生工伤后，应立即向用人单位报告，并在24小时内到医院进行诊治，如果需要请假休息，则应在8小时内提供请假证明。

用人单位应及时报告工伤，并在5个工作日内将工伤信息上报当地劳动保障部门，以便申请工伤认定和相关待遇。因此，在24小时内报告工伤是非常重要的。