有机会。

确实有可能为其进入体制内工作提供机会。例如：

1. 公务员考试：在公务员考试中，申论部分往往需要考生撰写相关的公务文书，如提案、报告或决议等，这时候良好的写作技能就是一个加分项。

2. 事业单位招聘：一些事业单位在招聘时会要求应聘者提交书面材料，如个人总结、研究论文等，这些都需要较强的文字功底。

3. 内部推荐或转岗：体制内的人员如果在某些文件撰写、政策研究等方面展现出过人的才能，可能会受到上级的赏识，从而获得更多的发展机会，包括晋升或者转岗等。

4. 特定岗位需求：有些特定的岗位，比如秘书、政策研究室人员、法规处（科）工作人员等，对公文写作能力有更高的要求。

然而，需要注意的是，虽然公务材料写作能力强是一个有利条件，但是否能进入体制还取决于其他多方面因素，如教育背景、工作经验、面试表现、政治素质、岗位需求以及其他相关专业技能等。因此，想要进入体制内工作，除了提升公务材料写作能力外，还需要全面提高自身素质，并把握好各种考试和招聘机会。