人力资源机这么玩，方法如下

1. 了解游戏规则

首先，玩家需要了解游戏规则。游戏规则涉及游戏玩法、奖励机制、结算机制等等。了解游戏规则，有助于玩家获得更高的分数。

2. 雇佣优秀员工

游戏中，玩家可以雇佣优秀员工，这些员工可以帮助玩家完成更多任务，从而获得更高的分数。雇佣优秀员工时，玩家需要考虑员工的能力、工作经验、性格特点等，才能雇佣更合适的员工。

3. 培养员工

除了雇佣优秀员工，玩家还可以培养现有的员工，使他们更有能力完成任务。通过培养，员工的能力会得到提升，从而帮助玩家获得更高的分数。

4. 合理使用经费

玩家在游戏中需要使用合理的经费，以完成任务。如果玩家合理使用经费，可以节约一些经费，使用这些节约的经费可以支付更多的员工，从而获得更高的分数。

5. 及时更新数据

在游戏中，玩家需要及时更新数据，以了解员工的能力、任务进度等情况。及时更新数据，有助于玩家及时调整，使得任务能够更加有效地完成，从而获得更高的分数。